SONAI Akademie für Resilienz
Werde Expertin oder Experte für die Resilienz von Menschen, Teams und Organisationen.
Die SONAI Akademie für Resilienz ist ein Zertifizierungsprogramm für Fachkräfte im Personalwesen, Verantwortliche für Personalentwicklung, Coaches, Mentorinnen und Mentoren, Beratende sowie weitere Fachpersonen, die Menschen, Teams und Organisationen entwickeln.
Das Programm verbindet individuelle Resilienz, Teamresilienz und organisationale Resilienz mit den Prinzipien des Crew Resource Managements aus der Luftfahrt. Dabei stehen 80 Prozent praktische Anwendung und 20 Prozent fundierte Theorie im Mittelpunkt.

Für Fachkräfte
Resilienz ist mehr als die persönliche Stärke eines Einzelnen
In Unternehmen wird Resilienz zu einer zentralen Entwicklungskompetenz. Sie beschreibt die Fähigkeit von Menschen, Teams und organisationalen Systemen, auch in Zeiten von Veränderung, Druck und zunehmender Komplexität Klarheit, Vertrauen, Stabilität und Lernfähigkeit zu bewahren.
Resilienz entsteht auf drei Ebenen: bei einzelnen Menschen, in Teams und in organisationalen Systemen. Sie verbindet innere Stabilität, die Qualität der Zusammenarbeit, psychologische Sicherheit, verlässliche Teamarbeit, das Lernen aus Fehlern und die Fähigkeit, sich anzupassen, ohne dabei an Klarheit zu verlieren.
Die SONAI Akademie bildet Fachkräfte aus, die Resilienz systematisch entwickeln und wirksam in die Praxis übertragen können. Eine Besonderheit des Programms ist die Verbindung mit den Prinzipien des Crew Resource Managements. Dieses System verlässlicher Zusammenarbeit stammt aus der Luftfahrt und wird von SONAI gezielt in die Unternehmenspraxis übertragen.
SONAI Akademie
Für wen ist das Programm geeignet?
HR Fachkräfte und Personalverantwortliche
Du verantwortest die Entwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften, die Employee Journey, das Onboarding, die Bindung wichtiger Fachkräfte oder die Organisationskultur und suchst nach einem klaren Rahmen, um Resilienz, psychologische Sicherheit und Wissenstransfer wirksam in der Praxis zu stärken.
Coaches sowie Mentorinnen und Mentoren
Du möchtest deine Arbeit um einen ganzheitlichen Resilienzansatz erweitern, der Individuum, Team und organisationales System miteinander verbindet. Gleichzeitig suchst du einen klaren Rahmen für die Arbeit an innerer Stabilität, Veränderungen, Beziehungen und Zusammenarbeit sowie für die wirksame Übertragung neuer Erkenntnisse in die Praxis.
Fachkräfte in der Personalentwicklung
Du gestaltest Entwicklungsprogramme und Prozesse und arbeitest an Themen wie Organisationskultur, Veränderung, Führung, Lernen und systemischer Wirksamkeit. Du möchtest einzelne Entwicklungsmaßnahmen zu einem ganzheitlichen System verbinden, das Resilienz, Zusammenarbeit, psychologische Sicherheit und die nachhaltige Übertragung in die Praxis stärkt.
Beratende und Fachkräfte in der Begleitung von Menschen
Du begleitest Menschen durch Veränderungen, Belastungen, Übergänge oder herausfordernde berufliche und persönliche Situationen. Du möchtest deine fachliche Arbeit um einen ganzheitlichen Ansatz erweitern, der Resilienz, psychologische Sicherheit, klare Zusammenarbeit und systematisches Lernen aus Erfahrungen miteinander verbindet.
Führungskräfte mit Erfahrung in der Entwicklung von Menschen und Teams
Du führst Mitarbeitende, gestaltest die Zusammenarbeit im Team und bist in Zeiten von Veränderung, Druck oder wachsender Komplexität eine wichtige Stütze. Du möchtest Resilienz bei dir selbst, in deinem Team und im gesamten organisationalen System gezielt stärken.
Du bist noch nicht sicher, welche Stufe die richtige für dich ist?
Vereinbare ein kostenloses und unverbindliches Orientierungsgespräch. Gemeinsam schauen wir, welche Erfahrungen du bereits mitbringst, wo du aktuell stehst und welche Stufe der SONAI Akademie am besten zu dir und deinen Zielen passt.
Kostenloses Orientierungsgespräch vereinbaren.
Das Zertifizierungsprogramm richtet sich an Fachkräfte, die bereits in der Entwicklung von Menschen, in der Führung, in der Begleitung von Teams, in der Organisationskultur oder im Veränderungsmanagement tätig sind. Für Einsteigerinnen und Einsteiger eignet sich die Einstiegsstufe SONAI Resilience Basic.
Einstiegsstufen
Zwei mögliche Einstiege, abgestimmt auf deine Erfahrung und deine Ausgangssituation.
Akademija omogoča različni vstopni točki. Izbira je odvisna od predhodnih izkušenj, strokovne vloge in načina, kako boste pridobljeno znanje uporabljali.
SONAI Resilience Basic
Temelji za odgovorno razvojno delo z ljudmi
Udeleženci skozi lastno izkušnjo spoznajo osnovno razumevanje odpornosti, obremenitev, samoregulacije, vpliva, meja in odgovorne razvojne drže pri delu z ljudmi
Für wen
Die Grundstufe richtet sich an Teilnehmende, die neu in die Entwicklungsarbeit mit Menschen einsteigen oder zunächst eine sichere und fachlich fundierte Grundlage für die Arbeit mit Resilienz, Kommunikation, Reflexion sowie der Begleitung von Einzelpersonen oder Gruppen aufbauen möchten.
Sie eignet sich für Einsteigerinnen und Einsteiger in den Bereichen Personalwesen, Personalentwicklung, Mentoring, Gruppenleitung, Bildung, Mitarbeitendenbegleitung oder in einer internen Entwicklungsrolle.
Ziel
Ziel ist es, eine gemeinsame Sprache, ein grundlegendes Verständnis von Resilienz und eine professionelle Entwicklungshaltung für die Arbeit mit Menschen aufzubauen.
Du erhältst eine erste fachliche Orientierung zum Verständnis von Belastungen, Entwicklungsgesprächen, Gruppendynamik, psychologischer Sicherheit, verlässlicher Zusammenarbeit und ethischen Grenzen in der Arbeit mit Einzelpersonen oder Gruppen.
Das Programm bietet eine fundierte Vorbereitung auf die weiterführende Professional Stufe.
Programmformat
Das Programm findet online statt. Es umfasst zwei Module mit insgesamt fünf erfahrungsorientierten Lerntagen und schließt mit einem Integrationstag ab.
Der Lernweg ist schrittweise aufgebaut. Er führt vom persönlichen Verständnis von Resilienz und den eigenen Reaktionen über die strukturierte Erfahrung von Gesprächen und Gruppenreflexion bis hin zu einer verantwortungsvollen Begleitung von Menschen.
So erhältst du nicht nur fachliches Wissen, sondern erlebst den Ansatz in einem sicheren Lernumfeld und kannst ihn mit deinem weiteren beruflichen Entwicklungsweg verbinden.
Kaj pridobite?
Po zaključku boste:
- bolje razumeli, kaj odpornost je in kaj ni,
- jasneje prepoznali svojo vlogo in meje pri delu z ljudmi,
- razumeli pomen psihološke varnosti, komunikacije in refleksije,
- pridobili izkušnjo povezovanja strokovnih konceptov z realnimi situacijami,
- lažje presodili, katere kompetence želite razvijati naprej.
Program je zasnovan izkustveno in vključuje praktično delo, refleksijo ter povezovanje znanja z realnimi situacijami.
Professional Certification
SONAI Certified Resilience Professional
Profesionalna certifikacijska pot
Für wen
Das Zertifizierungsprogramm richtet sich an erfahrene Fachkräfte, die in ihrer beruflichen Praxis Menschen, Teams und organisationale Systeme entwickeln, begleiten oder führen.
Dazu gehören HR Fachkräfte, Personalverantwortliche, Verantwortliche für Personalentwicklung, Coaches, Mentorinnen und Mentoren, Beratende, Fachkräfte in der Begleitung von Menschen sowie Führungskräfte mit Erfahrung in der Entwicklung von Mitarbeitenden und Teams.
Ziel
Das Programm befähigt dich, den SONAI Ansatz fachlich fundiert, verantwortungsvoll und ethisch in der Arbeit mit Einzelpersonen, Teams und Organisationen anzuwenden.
Du vertiefst dein Verständnis von Resilienz auf individueller, teambezogener und organisationaler Ebene. Gleichzeitig lernst du die Prinzipien des Crew Resource Managements kennen und erfährst, wie dieses System verlässlicher Zusammenarbeit aus der Luftfahrt in die Entwicklungsarbeit und Unternehmenspraxis übertragen werden kann.
Format
Das Programm verbindet Online Lernen mit Präsenzveranstaltungen.
Po uspešno zaključenem programu udeleženec prejme zaključni certifikat SONAI in naziv:
SONAI Certified Resilience Professional
SONAI certificirani strokovnjak za odpornost
Certificiranje je sestavljeno iz pisne naloge in praktičnega prikaza veščin.
Naziv potrjuje usposobljenost za odgovorno uporabo pristopa SONAI pri razvoju individualne, timske in organizacijske odpornosti ter pri prenosu principov Crew Resource Managementa v prakso.
Nach Abschluss der Akademie kannst du:
- Modelle der individuellen Resilienz, Teamresilienz und organisationalen Resilienz fachlich fundiert anwenden
- die Resilienzschlüssel verstehen und gezielt in Coaching, HR und Entwicklungsarbeit einsetzen
- Gespräche über psychologische Sicherheit, Teamresilienz und verlässliche Zusammenarbeit professionell moderieren
- die Prinzipien des Crew Resource Managements in die betriebliche Praxis außerhalb der Luftfahrt übertragen
- den Unterschied zwischen einer schuldfreien Kultur und dem Just Culture Ansatz verstehen
- passende Maßnahmen zur Stärkung der Resilienz von Einzelpersonen, Teams und Organisationen entwickeln
- die ethischen Grenzen deiner eigenen Arbeit erkennen und verantwortungsvoll berücksichtigen
- den Transfer des Gelernten in die Praxis begleiten und grundlegende Kriterien zur Bewertung der Wirkung entwickeln
Werde zertifizierte SONAI Resilienzexpertin oder zertifizierter SONAI Resilienzexperte.
Das Programm findet in kleinen Gruppen mit begrenzter Teilnehmerzahl statt. Melde jetzt dein Interesse für den nächsten Durchgang an und erhalte alle Informationen zu Terminen, Teilnahmevoraussetzungen und zum Ablauf des Programms.
Die SONAI Akademie befindet sich derzeit im Aufbau
Das Programm startet im Frühjahr 2027. Bis dahin nehmen wir bereits Anmeldungen und unverbindliche Interessensbekundungen entgegen.
SONAI Akademie für Resilienz
Häufig gestellte Fragen
Katera razvojna pot je prava zame?
SONAI Resilience Basic je namenjen predvsem tistim, ki želijo najprej vzpostaviti strokovne temelje za delo z odpornostjo in ljudmi.
SONAI Certified Resilience Professional je namenjen strokovnjakom, ki že imajo ustrezne izkušnje na področju razvoja ljudi, coachinga, mentorstva, svetovanja, HR, vodenja ali organizacijskega razvoja.
Pred vključitvijo se na uvodnem pogovoru skupaj pogovorimo o vašem izhodišču in najprimernejši poti.
Kdo naj se iz podjetja vključi v Akademijo?
Največjo vrednost ima vključitev ljudi, ki strokovno delujejo na področju razvoja, sodelovanja ali kulture organizacije. To so lahko HR in L&D strokovnjaki, razvojni vodje, mentorji, interni coachi, vodje ter drugi ključni zaposleni.
Kakšna je razlika med Akademijo in SONAI Ambasadorji odpornosti?
SONAI Ambasadorji odpornosti so namenjeni širjenju zavedanja in podpori odpornosti znotraj organizacije.
Akademija predstavlja poglobljeno strokovno razvojno pot za strokovnjake, ki želijo odpornost razumeti in razvijati bistveno širše ter jo povezovati z delom posameznikov, timov in organizacijskih sistemov.
Ali Akademija nadomesti naše interne razvojne programe?
Ne.
Njena vrednost je v tem, da notranjim strokovnjakom omogoči širši pogled ter jim pomaga različne razvojne aktivnosti povezovati v bolj celosten pristop.
Pri nas se razvojne aktivnosti pogosto ne prenesejo v prakso. Kako Akademija to naslavlja?
Prenos je sestavni del razvojne poti. Udeleženci delajo z realnimi situacijami in razmišljajo, kako pridobljeno znanje povezati s svojo vlogo, timom oziroma organizacijskim okoljem. Za podjetja je zato pomemben rezultat tudi večja notranja sposobnost podpore spremembam po zaključku izobraževanja.
Ali certifikat omogoča izvajanje programov pod imenom SONAI?
Certifikat potrjuje strokovno usposobljenost, pridobljeno v okviru SONAI Akademije.
Sam po sebi ne pomeni prenosa avtorskih ali drugih pravic do programov, gradiv, znamke ali metodoloških vsebin SONAI ter ne daje pravice izvajanja izobraževanj pod imenom SONAI, razen kadar je to posebej dogovorjeno.